Transformación Cultural: Modelos de Gestión del Cambio
Con esta cápsula de aprendizaje, conocerás los modelos de gestión del cambio para su aplicación al contexto organizacional.
¿Para quién es esta cápsula de aprendizaje?
Profesionales en puestos de mandos intermedios y directivos de todos los departamentos de la organización, poniendo especial énfasis en trabajadores del área de gestión de los recursos humanos.
Temario de la cápsula de aprendizaje
- Gestión del cambio
- ¿Qué es la gestión del cambio?
- Motivos para abordar la gestión del cambio en las organizaciones
- Modelos de gestión del cambio
- Modelos de gestión del cambio I: Kotter y Lewin
- Modelos de gestión del cambio II: Greiner, Albrecht y Adkar
- Procesos de cambio y empresa
- Principales frenos a la hora de llevar a cabo un proceso de cambio
- Aliados necesarios para poner en marcha un proceso de cambio en la empresa
- Beneficios de llevar a cabo un proceso de gestión del cambio en la empresa
Etiquetas
Modalidad e-learning
Duración 15 horas
$60.000
Información
Inicia la capacitación inmediatamente una vez que hayas finalizado la compra, y estudia a tu propio ritmo. Tu acceso estará disponible durante 90 días.
Contarás con material interactivo, vídeos, actividades de aprendizaje, contenido descargable, y test de autoevaluación.
Podrás descargar tu certificado directamente desde el aula virtual una vez que hayas finalizada la capacitación.
Te acompañaremos durante todo el proceso. Podrás comunicarte con nosotros en caso de tener dudas o dificultades.
