Sistemas de Retribución: Políticas Retributivas

Con esta cápsula de aprendizaje, conocerás los diferentes tipos de retribución que de forma más habitual se implantan en las empresas para poder establecer una política retributiva adoptada tanto a las necesidades de la empresa como a las de sus trabajadores.

 

¿Para quién es esta cápsula de aprendizaje?

 

Profesionales del área de recursos humanos, de contabilidad, personal administrativo, empresarios individuales, etc., con especial énfasis en aquellos trabajadores que se responsabilicen del sistema de retribución de una empresa.

 

Temario de la cápsula de aprendizaje

 

  1. Salario fijo.
    • Estructura legal del salario fijo.
    • ¿En qué nos podemos basar para establecer cuál será el salario fijo en nuestra empresa?
  2. Retribución variable.
    • Formas de retribución variable más habituales.
  3. Retribución en especie.
  4. Retribución flexible.

Modalidad: e-learning
Duración: 15 horas

Valor:

$60.000

Información

Inicia la capacitación inmediatamente una vez que hayas finalizado la compra, y estudia a tu propio ritmo. Tu acceso estará disponible durante 90 días.

Contarás con material interactivo, vídeos, actividades de aprendizaje, contenido descargable, y test de autoevaluación.

Podrás descargar tu certificado directamente desde el aula virtual una vez que hayas finalizada la capacitación.

Te acompañaremos durante todo el proceso. Podrás comunicarte con nosotros en caso de tener dudas o dificultades.

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